Система тестирования для предприятий   
 

П О Л О Ж Е Н И Е о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

П О Л О Ж Е Н И Е о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Надзор в сфере труда

Постановлением Правительства РФ 1 сентября 2012 года за № 875 утверждено Положение о федеральном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

По сути, говоря, надзор за соблюдением законности в России назрел со времен перестройки – хозяин желает получить дешевую рабочую силу любыми средствами, выжать прибыль любыми способами, зачастую с нарушением трудового законодательства и охраны труда.

На сайте размещено много статей о подобных нарушениях.

Надзор в сфере труда будет производить федеральная инспекция труда, состоящей из Федеральной службы по труду и занятости и ее территориальных органов в отношении любых работодателей.

надзор в сфере труда осуществляется в соответствии с ратифицированными Российской Федерацией конвенциями Международной организации труда по вопросам инспекции труда.

Будет осуществляться надзор, в том числе полноты и своевременности выплаты заработной платы, соблюдения государственных нормативных требований охраны труда, выполнение предписаний и мероприятий по предотвращению нарушений обязательных требований и по защите трудовых прав работников.

Плановые проверки будут проводиться не чаще одного раза в три года.

Внеплановые - по заявлению работников о проверке условий и охраны труда на его рабочем месте.

Срок проведения каждой из проверок не может превышать 20рабочих дней.

В отношении работодателей - субъектов малого предпринимательства общий срок проведения плановых выездных проверок не может превышать 50часов для малого предприятия и 15часов для микро предприятия в год.

трудовое законодательство

 
 
  
    

Разделы